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逆境抓机遇,应变求超越

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人气:-发表时间:2024-09-05 14:30【

9月3日,双马木业八月份工作总结会议如期召开。董事长张凯、副董事长张振、管理总顾问张道立、副总经理张非、副总经理周立生以及中层以上管理人员,共计五十余人齐聚一堂,全面总结八月份的工作情况,并对下一阶段的工作进行安排和部署。

一、董事长讲话

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董事长:张凯

在夏末秋初之际,我们送走了充满挑战与收获的八月,迎来了充满希望与机遇的九月,双马人齐聚一堂,对八月份的工作作了全面的总结。在当前如此恶劣的市场环境下,我们的各项数据依然处于行业内领先地位,持续保持良好的发展态势,充分说明了我们双马具有百折不挠,逆水行舟的拼搏精神,这与所有双马人的辛勤付出是分不开的。“逆境抓机遇,应变求超越”,在逆境中,只有努力拼搏的人才有机会抓住机遇,才有机会实现更高的飞跃,这种逆境中求发展的精神,才是我们双马人最宝贵的财富。 公司制定的战略目标,从来不是一句口号,而是经过多方论证,切实可行的。老张总深入解析了公司的战略目标及实现目标的具体策略。作为双马人,我们每个人都应该围绕公司的战略目标,给自己制定一个长期的工作计划。“打铁还需自身硬”,接下来我们将更加注重内功修炼,优化内部管理,提升团队战斗力。前两天营销中心开展的业务技能PK赛这种形式非常好,在竞争中激发潜能,学习技能,PK中见真章,优秀的人脱颖而出,避免滥竽充数。大家只要练好内功,认真工作,努力拼搏,明天肯定会越来越好!

二、工作汇报


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三、工作总结



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副总经理:张非

张副总深刻阐述了“十年磨一剑”的坚韧不拔精神,他强调,在日新月异的市场浪潮中,我们唯有沉下心来保持谦逊好学的态度,才能满足客户日益变化的需求。他进一步指出,竞争是商业世界的常态,我们应怀抱对竞争的热爱,勇于接受挑战,敢于PK。在商海浮沉中,没有永恒的胜利者,亦无永恒的失败者,唯有那些不断自我革新、勇于超越极限的勇者,方能在激烈的竞争中脱颖而出,绽放耀眼光芒。

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副总经理:周立生

周副总要求财务需提升数据报表的应用性,给予生产和原料数据支持。原料要确保存货配套性,提升原料使用效率以降低成本。生产部需细化工作流程,提升团队应对能力。同时,强调层级管理与基础管理,加强人员梯队建设,确保团队平稳发展,营造比学赶帮超的氛围,坚持复盘,提升工作质量与效率,实现优胜劣汰,推动公司整体管理水平提升。

四:解读“应变中如何求超越”

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管理总顾问:张道立


总顾问张道立强调,在“应变中求超越”的关键在于“以不变应万变”。这里的“不变”核心包括:坚定的信仰与信心、企业文化的核心理念、既定的战略目标与方针、双马的精神、严谨的规章制度,以及对企业和领导的坚定信任。而“变”,则是唯一不变的法则。面对危机与逆境,我们应视其为机遇的催化剂,将压力转化为前进的动力,从被动应付转为主动出击,化弊为利,勇于突破保守与常规,大胆改革,以宏大的视野和胆略进行规划,实现企业高速发展。




 

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